Facilitez-vous le management et objectivez votre équipe facilement !

Votre salon de coiffure ne désemplit pas ! Grâce à des outils pour manager plus simplement les équipes au sein de votre salon de coiffure, vous motivez chacun de vos salariés et suivez leurs objectifs …

Dossiers collaborateurs

Organiser les plannings

Motiver vos équipes

Centralisez les informations pour manager votre équipe

Gérez informatiquement les ressources humaines de votre salon de coiffure et regroupez dans votre logiciel l’ensemble des informations liées à vos différents collaborateurs, indispensables au manager. A chaque nouvelle entrée, vous pouvez :

  • Ajouter un nouveau collaborateur dans le logiciel,
  • Renseigner les informations RH (coordonnées, RH, …),
  • Ajouter des commentaires professionnels (technicité, …).

Les fiches et dossiers RH constitués dans votre logiciel seront à la base du bon management de votre équipe.

Managez les temps de travail

Grâce à votre logiciel, suivez et notez l’intégralité des présences et absences de votre équipe au sein de votre salon de coiffure. Vous êtes en mesure d’anticiper l’organisation des plannings et de manager votre équipe en conséquence. Pour optimiser les temps de travail, vous pouvez :

  • Mettre en place une badgeuse prenant en compte les pauses obligatoires,
  • Noter les absences (congés, jours fériés, maladies, …),
  • Imprimer les plannings.

Les plannings sont imprimables directement depuis le logiciel et personnalisables sur la période et selon les critères souhaités.

Définissez vos objectifs et motivez vos collaborateurs

Managez votre équipe en stimulant la force de vente de vos collaborateurs grâce au module complémentaire Objectifs ! Objectivez vos collaborateurs pour les motiver à vendre plus de prestations ou de produits additionnels. Pour motiver votre équipe et améliorer votre management, vous pouvez :

  • Renseigner des objectifs de chiffre d’affaires en nombre par collaborateur,
  • Découper les objectifs par types de prestation (hommes, femmes, vente additionnelle, …),
  • Sécuriser le suivi personnel par un mot de passe individuel.

Les objectifs que vous définissez au sein de votre salon de coiffure peuvent être fixés en fonction d’une période donnée, ou de collaborateurs de référence.

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