Indicateurs égalité professionnelle UES FIDUCIAL

Les mesures de correction ont été définies par accord collectif relatif à l’égalité professionnelle  du 08/09/2020.

Publication du niveau de résultats au regard des indicateurs définis aux articles D. 1142-2 et D. 1142-3 c. trav. :

UES FIDUCIAL (Fiducial Expertise, Fiducial Consulting, Fiducial Staffing, ANEC)

69 / 100 points (2021)

indicateur n°1 : 34/40

indicateur n°2 : 20/20

indicateur n°3 : 15/15

indicateur n°4 : 0/15

indicateur n°5 : 0/10