L’embauche est une question fondamentale lors de la création d'une étude notariale : qui, quand et comment s’assurer de la réussite d’une embauche ? Découvrez nos conseils.
L’embauche représente une phase clé dans le parcours du notaire créateur. Pour structurer son projet, il lui appartient de se poser trois questions essentielles :
- Quand embaucher : soit immédiatement, dès le premier jour, soit au bout de quelques mois pour se faire épauler rapidement
- Qui embaucher : soit des profils immédiatement opérationnels pour rédiger des actes, soit des profils à former pour avoir des personnes peut-être multitâches
- Pourquoi embaucher : l’écriture d’une stratégie pour l’office est fondamentale pour ne pas se tromper sur l’embauche.
Intervenants :
- Philippe Jaillet, Directeur du Département Notaires chez FIDUCIAL Expertise
- Nicolas Nicolaides Notaire, Directeur Professions Juridiques et Notariales FIDUCIAL